2020.8.2: Juhatuse strateegiapäev (16. august 2020): erinevus redaktsioonide vahel

Eemaldatud sisu Lisatud sisu
Resümee puudub
1. rida:
<span style="color:red">'''Ettevaatust, MUSTAND!'''</span>
 
<code>KOOSOLEK POLE VEEL TOIMUNUD.</code>
 
----
105. rida ⟶ 103. rida:
* +Töövõtulepingud nende tegevuste/suundade toetuseks (eraldi päevakorrapunkt).
 
Huvid langesid juhatuses peamiselt kolme projekti peale, mille rahastamiseks korraldab Ivo tööjuhendid:
==Töötajate värbamise mudel==
 
* KOV-kampaania
Kui töötajate värbamise mudel on olemas ja poolaasta plaan samuti, siis võiksime arutada, milliseid töötajaid järgmise poole aasta jooksul juurde oleks vaja ja paneme paika järgnevad sammud selleks sh. vastutajad. Seda punkti võiks vedada Märt.
* Andmeimpordi projektid
* Video vormis õppematerjalide ja seminaride koostamine
 
==Ühingu rahaline seis ja eelarvestamine==
118. rida:
 
Valime välja kolm fookuspunkti [https://wikimedia.ee/wikimedia-tahab-et-sa-jagaksid/ Wikimedia Eesti eesmärkidest]. Paneme paika valdkonna kaupa ootused aastaks 2021 (võtteks näiteks 2020 granditaotluse). Seda võiks juhtida Nicolas
 
==Töötajate värbamise mudel==
 
Kui töötajate värbamise mudel on olemas ja poolaasta plaan samuti, siis võiksime arutada, milliseid töötajaid järgmise poole aasta jooksul juurde oleks vaja ja paneme paika järgnevad sammud selleks sh. vastutajad. Seda punkti võiks vedada Märt.
 
==Kalendriplaani kujundamine==